，马上去冰箱里拿了一盒牛奶。到会议室的路程还有三分钟，正好喝完，进入会议室，牛奶盒随手扔进门口的垃圾桶。早饭都来不及吃的尧来，终于恢复了一些精神。
台上是大区经理洋洋洒洒的发言：“本年度，我们的销售情况确实不佳，虽然已经完成了两个季度的任务，但是大家别忘了，我们是按公历年算，现在已经是7月中旬了，接下来的半年才是我们需要奋力拼搏的。哦，不对，其实根本不足半年对不对，这个月已经过去了一半了，希望各位回去能好好督促下属，大家一起努力，完成年度目标。”
尧来一直盯着文件看，眉头紧锁，五个分片的销售总监各自有不同的表情。
大区经理继续说：“大家也都知道，我们的销售任务是五个片区平均以后的结果，当然有些区域的销售量完成得很好，有些却没有完成，那么接下来，希望先进带动后~进，大家多多跑医院，不惜一切代价把量搞上去！”
大区经理看了东南区销售总监苏咲白一眼，给他一个肯定的眼神。
其实超额完成销售任务的只有两个区域，一个是苏咲白组，另一个就是尧来组，无奈尧来刚来半年，这半年除了维持前任的赫赫功绩以外，能完成销售任务已经很不错了。
没想到医药代表这行当这么不好混，莫名其妙穿成了区域销售总监，拼命努力却总是前面有苏咲白压着自己。
尧来不知道自己来这是干什么的。
“尧来，你来做一下季度工作报告。”
尧来正在愣神间，又被点名，稍稍整理了一下思路，气定神闲的走到投影边上，打开早已准备好的ppt，娓娓道来。
开完会，尧来马上群发邮件：这个月不完成任务，别回公司。
女上司，说出的话总是这么的让人讨厌。尧来自己也很讨厌自己。要来两个食指狠狠地按~压着自己的太阳穴，烦，真烦。
午间休息的时候，尧来叫助理给她带份盒饭。助理突然说：“老大，我一会发辞职信，你把这个月的午饭钱给我结一下吧。每天四十五，十六天七百二。”
尧来把深埋的头抬起来，：“周末你也没休息？”
助理说：“你没休，我哪敢休。”
尧来突然意识到，自己从来没有照顾过这位助理的情绪，甚至，无休止的叫她干这干那。直到她说辞职尧来才震惊，事实上，她哪里只欠她午饭钱啊，还有无数宵夜喝咖啡钱，不知道上个月的有没有给她。尧来工作以来，完全是为了努力跟上区域第一名的销售额，哪里管过别人的情绪。
“你来公司多久了？”
“五年。”
“除了我，你对公司有什么不满意的吗？”
助理犹豫了一下，破釜沉舟地说：“没有，说真的，公司薪水还不错，讲出去也是五百强，福利也很好，如果只是作为一份工作来看，除了忙点，没有什么缺陷，但是，我也是个适婚女性，必须有时间谈恋爱，将来还要度蜜月、生孩子。我需要时间去做这一切。”
“你的辞职我不会批准的，下去买外卖给我，然后打包你的东西，我先给你八个月的假期，半个月以后，我再和你谈谈别的。”
助理楞了一下。
“半个月不够的话。就一个月吧，带薪的，你考虑下，趁你不在的时间，我也想好好思考下我们团队的运作方式。弦绷得太紧是会断。我会考虑改变，前提是，你愿意信任我。”
助理有点吃惊，随后说：“那我先去买饭了。”
尧来点头。
如山的销售压力让尧来根本没有时间思考自身，自己的团队其他成员是否也和助理一样处在崩溃边缘？
尧来放下了手里的销售数据，她打算好好调整下自己的管理方式，自己可以不出喘气，但是，的确是该为其他人考虑考虑了。
尧来打开word，开始草拟一份会议计划。明天早上，让大家都停下手中的工作，来公司好好谈谈生活、未来、需求。
还没打几个字，尧来的办公电话就响了，午间休息时间，大区总监办公室。
“尧来，你过来一下。”
办公室里气氛有点尴尬，早上的销售会议才开完，尧来实在想不到总监会找她做什么。平时两个人也是除了工作以外没有任何交集。
“你来公司的时间不长，接替前任的工作也完成得不错。”
尧来没有应答，或者说，她不知道该说些什么。他揣测着总监的意思，却有点模糊不清。
“直说了吧，我收到一封联名举报邮件。”
举报？尧来傻眼，难道是举报我？
“被举报的人是公司总部的mike，你知道他吗？本来马上要升职为中国大区负责人了。”
尧来松口气：“这和我有什么关系？”
“他被举报的内容是，和公司内部女员工有性~交易。金钱往来，比如说，也许某个人的工作调动会和他有关。而且不止一人。很多图片被爆了出来，甚至有多名女性
脸红心跳